Intendant H/F

CDD (12 mois) – 27 566 / € (Annuel)

 Limoges – Nouvelle-Aquitaine – France

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE

La CMAR Nouvelle-Aquitaine a une mission d’accompagnement de la création à la transmission des entreprises artisanales et des entreprises de proximité. Elle est également un acteur majeur de la formation grâce à ses Centres de Formation d’Apprentis (CFA) et son offre de service dans le domaine de la Formation Continue. Son maillage territorial lui permet de déployer des valeurs fortes de proximité, de réactivité, d’engagement, d’innovation et de transversalité au service de ses ressortissants. La CMAR Nouvelle-Aquitaine en quelques chiffres clés :

  • 1600 collaborateurs répartis sur 12 départements
  • 165 000 entreprises artisanales et de proximité
  • 11 000 apprentis formés au sein de nos 10 CFA
  • 350 000 heures de formation continue dispensées par an

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrer une équipe d’experts passionnés
  • Développer des compétences durables et solides
  • Participer à une dynamique de projet
  • Accompagner à l’évolution des métiers de l’artisanat
  • Encourager le retour en force de l’artisanat
  • Donner du sens à sa mission
  • Participer au développement local du territoire

DESCRIPTION DU POSTE

Sous la responsabilité du Chef de Travaux, vous serez charge des missions suivantes :

Pour le fonctionnement des séances pédagogiques sur les plateaux techniques, en lien avec les enseignants 

  • Suivi du processus de commande pour l’approvisionnement des laboratoires et ateliers, jusqu’à réception
  •  Relations avec les fournisseurs, gestion des stocks, magasinage
  •  Réception des nouveaux équipements et accompagnement des enseignants dans l’organisation et la mise en œuvre des équipements dans l’atelier
  •  Suivi des équipements pédagogiques sur les plateaux techniques, des magasins et lieux de stockage des matières premières, en lien avec les enseignants
  • Surveillance de l’entretien des bâtiments, et des plateaux techniques 
  • Surveillance de l’état des matériels, des équipements et des installations, suivi et contrôle des réparations,
  • Gestion des contrats d’entretien et de maintenance ainsi que des dispositifs de sécurité
  • Suivi des contrôles techniques et mise en place des actions correctives en lien avec  le chef de travaux
  • Veille réglementaire

PROFIL RECHERCHÉ

SAVOIR

  • Connaissances techniques
  • Règles d’hygiène, de sécurité et d’ergonomie
  • Gestion des stocks et des approvisionnements

    SAVOIR FAIRE

    • Organiser et planifier une activité
    • Anticiper et repérer une anomalie / un dysfonctionnement
    • Appliquer et mettre en œuvre une méthode / une procédure
    • Travailler en équipe / réseau
    • Gérer des flux / des stocks
    • Techniques logistiques de base

    SAVOIR ETRE

    • Autonomie
    • Aisance relationnelle
    • Réactivité
    • Sens de l’initiative

    AUTRES INFORMATIONS

    Salaire annuel sur 13 mois

    Pour postuler à cette offre : cliquez ici.

    Vous souhaitez devenir Artisan ?